假日酒店成功有何可以借鑒
假日酒店(Holiday Inn)在上個(gè)世紀(jì)70年代成為美國,也是世界上最大的經(jīng)濟(jì)型酒店連鎖集團(tuán),它的成功經(jīng)歷,被復(fù)制到歐洲,成就了雅高集團(tuán);90年代末,被當(dāng)時(shí)的BASS公司(改名洲際)收購,成為當(dāng)今世界上最大的酒店集團(tuán);1999年,假日集團(tuán)其余酒店被希爾頓飯店公司收購,將希爾頓一舉拉入世界前10強(qiáng)的行列。因此,從某種意義上來看,假日酒店成就了當(dāng)今的洲際集團(tuán)、希爾頓集團(tuán)和雅高集團(tuán)世界3強(qiáng)。
假日是從經(jīng)濟(jì)型酒店起步,假日的發(fā)展或可以給我國的經(jīng)濟(jì)型酒店提供一些有益的參考。
1、假日酒店的起源
假日集團(tuán)創(chuàng)始人凱蒙斯靠經(jīng)營房地產(chǎn)起家,在經(jīng)營過程中他始終堅(jiān)持負(fù)債杠桿原理,讓1美元發(fā)揮10美元的作用,他認(rèn)為“杠桿是一切,只要善于利用別人的錢,就能賺錢,不必為負(fù)債擔(dān)心害怕”。他的做法常常是用1000美元買土地,用1700美元建造房屋,然后再以6500美元將房屋抵押出去。以此,實(shí)現(xiàn)快速的資本積累和快速擴(kuò)張。
凱蒙斯產(chǎn)生涉足汽車旅館業(yè)念頭的是,1951年的一次旅行。在投宿汽車旅館時(shí),一家人住在同一個(gè)房間;但是孩子要另付費(fèi)。他對(duì)此感到惱火;而且認(rèn)為其他人也會(huì)不滿。因此,凱蒙斯覺得這是個(gè)能夠賺大錢機(jī)會(huì),于是開始進(jìn)行準(zhǔn)備:每到一家汽車旅館都會(huì)對(duì)房間的每一個(gè)角落進(jìn)行認(rèn)真的丈量,確切的測(cè)出要使客房既能夠達(dá)到高效率使用,又能符合舒適要求的其理想面積。
凱蒙斯的房產(chǎn)知識(shí),使得假日酒店的造價(jià)能比已有得旅館低一半(單位面積的建造成本更低);因此在客房收費(fèi)上,就能比已有得旅館便宜15-20%。而且假日酒店樹立了特色服務(wù),譬如兒童跟父母同住一室,面收住宿費(fèi);設(shè)有游泳池;預(yù)訂客房不收費(fèi),每一間客房?jī)?nèi)會(huì)有電視機(jī)和空調(diào),體現(xiàn)了“高級(jí)膳宿,中檔收費(fèi)”經(jīng)營理念。1952年,凱蒙斯創(chuàng)立的第1家假日酒店十分成功,在后來的20個(gè)月之內(nèi),又建成了3家同樣的旅館。
2、假日酒店的成就
自凱蒙斯在50年代初期創(chuàng)立假日酒店品牌后,在70年代初,即短短的20余年內(nèi),假日酒店集團(tuán)旗下的酒店就超過了1500家;達(dá)到如今世界前5強(qiáng)的規(guī)模。假日酒店集團(tuán)自70年代中期以來就一直是世界上酒店聯(lián)號(hào)中規(guī)模最大的一家。到1989年底,假日集團(tuán)名下就有自己經(jīng)營和特許經(jīng)營的旅館1606家,客房總數(shù)達(dá)320599間,分布在全球52個(gè)國家,相當(dāng)于排名靠后的喜來登、華美達(dá)和希爾頓酒店公司客房數(shù)的總和。目前,假日公司員工已經(jīng)超過了20萬。
在80年代,假日集團(tuán)就將發(fā)展的重點(diǎn)放在亞洲市場(chǎng)上,從1984年中國北京麗都假日酒店開業(yè)之日起,假日集團(tuán)成為第一家在中國營業(yè)的國際性酒店集團(tuán),如今,假日酒店在中國的客房數(shù)規(guī)模,也是國際性酒店集團(tuán)中最大的一家。今后的5-10年里,假日重點(diǎn)發(fā)展的區(qū)域是中國、印度、日本及印度尼西亞等國家。
90年代末,假日被巴斯集團(tuán)收購后,重新制定了發(fā)展戰(zhàn)略,大力發(fā)展品牌多元化(80年代假日就開始準(zhǔn)備,但是,由于缺乏實(shí)力,沒有形成主打品牌,也未能站穩(wěn)市場(chǎng)),賦予了既有品牌新的生命力,大力開拓新興市場(chǎng);從而鞏固了原來的市場(chǎng)份額,并在歐洲、亞洲市場(chǎng)上取得了不俗的成績(jī)。
當(dāng)然,假日在其發(fā)展過程中,遇到了一些危機(jī)和困境,有些危機(jī)是外部環(huán)境變更所帶來的,有些是由于假日集團(tuán)自身能力不足所導(dǎo)致的。如,在70年代石油經(jīng)濟(jì)危機(jī)中,中低檔顧客出行率下降,直接導(dǎo)致汽車旅館行業(yè)利潤(rùn)下滑;如,同行競(jìng)爭(zhēng)者的崛起,如lamada、萬豪等分別搶占了其類似檔次的客源;而速8等經(jīng)濟(jì)型客棧搶占了其低端客源;如,假日的泛產(chǎn)業(yè)多?
??化導(dǎo)致了投資虧損等等。
3、假日酒店的借鑒
縱觀假日集團(tuán)的50余年發(fā)展,結(jié)合美國酒店行業(yè)的周期性特征,本文認(rèn)為:
(1)酒店細(xì)分市場(chǎng)的發(fā)展機(jī)會(huì)是輪動(dòng)的。希爾頓在40年代曾大力發(fā)展高檔酒店,而凱蒙斯在50年代大力發(fā)展酒店,及60年代,萬豪發(fā)展新型高檔飯店;因此,從酒店業(yè)發(fā)展歷程來看,酒店行業(yè)內(nèi)不同細(xì)分市場(chǎng)的發(fā)展時(shí)機(jī)是輪動(dòng)的,這也應(yīng)該和美國的經(jīng)濟(jì)大環(huán)境有關(guān)。
(2)隨著市場(chǎng)成熟,飯店集團(tuán)之間出現(xiàn)基于品牌群的競(jìng)爭(zhēng)。從80年代開始,隨著酒店行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,飯店集團(tuán)之間的競(jìng)爭(zhēng)體現(xiàn)為多品牌、多檔次、多地域的競(jìng)爭(zhēng);單一品牌,特別是定位在低端市場(chǎng)的單一品牌出現(xiàn)了經(jīng)營困難,最終至被其他高檔品牌集團(tuán),或綜合性集團(tuán)所收購。與之相匹配的是,飯店集團(tuán)采取了專業(yè)化戰(zhàn)略,收縮業(yè)務(wù)戰(zhàn)線,將重點(diǎn)回歸到飯店業(yè)上;或圍繞飯店業(yè)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)鏈整合。
(3)泛產(chǎn)業(yè)多元化是不利的。從假日集團(tuán)的發(fā)展歷程來看,泛產(chǎn)業(yè)多元化的投資是不利的;泛產(chǎn)業(yè)多元化投資不僅沒有降低假日集團(tuán)的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn);反而,拖累了假日集團(tuán)的獨(dú)立生存。假日無法抵御經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn),又未能站穩(wěn)高端市場(chǎng),泛產(chǎn)業(yè)化投資不當(dāng)?shù)冉Y(jié)果的綜合作用,導(dǎo)致假日集團(tuán)被巴斯集團(tuán)收購。
(4)定位于中低檔顧客的飯店風(fēng)險(xiǎn)較大,卻是高端品牌的補(bǔ)充和防御。相對(duì)于定位于高檔市場(chǎng)的飯店來說,定位于中低檔顧客的假日集團(tuán),在面臨經(jīng)濟(jì)危機(jī)時(shí)的抵抗力較弱;而且,該細(xì)分市場(chǎng)的顧客往往對(duì)品牌的忠誠度往往偏低;因此,在面臨更經(jīng)濟(jì)的選擇時(shí),會(huì)改變以往的消費(fèi)習(xí)慣和消費(fèi)行為。不過,定位中低檔顧客的酒店確是一個(gè)很好的“防御”策略;可將因經(jīng)濟(jì)原因從中高端品牌流失的顧客,安排在低端品牌內(nèi),從而在整個(gè)集團(tuán)內(nèi)保有了該顧客,不僅防御了競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的競(jìng)爭(zhēng);而且,增加了從顧客身上的盈利。
4、假日的成功總結(jié)
總結(jié)假日的成功,有以下幾點(diǎn):
正確的戰(zhàn)略定位:假日集團(tuán)的戰(zhàn)略定位瞄準(zhǔn)了當(dāng)時(shí)的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)環(huán)境要求,符合了當(dāng)時(shí)出行旅客的需求,進(jìn)而,以低廉的價(jià)格、良好的服務(wù)、超出預(yù)期的硬件,獲得了一個(gè)能夠打擊當(dāng)時(shí)普通汽車旅館的定位。當(dāng)然,當(dāng)時(shí)汽車旅館行業(yè)剛剛興起,這個(gè)良好的時(shí)機(jī),也推動(dòng)了假日的快速擴(kuò)張。
特許的經(jīng)營方式:假日集團(tuán)在10年內(nèi),超過400家飯店;20年內(nèi),超過1400家飯店;假日集團(tuán)的超常規(guī)發(fā)展,歸功于威爾遜將“特許經(jīng)營”模式引入了飯店業(yè),推動(dòng)了美國飯店業(yè)的加速發(fā)展。
優(yōu)秀的組織能力:為了推動(dòng)特許經(jīng)營模式的快速擴(kuò)張,假日集團(tuán)不僅利用自建酒店經(jīng)營成功案例的影響力,還借助于對(duì)特許加盟者的投資、建造、運(yùn)營、市場(chǎng)開拓等方面的幫助,以協(xié)助特許經(jīng)營者成功。從加盟者獲得特許權(quán)開始,假日集團(tuán)就能按同一標(biāo)準(zhǔn),對(duì)假日酒店進(jìn)行復(fù)制。威爾遜是最早將“復(fù)制”概念和產(chǎn)業(yè)化概念引入并實(shí)施的飯店產(chǎn)業(yè)化先驅(qū)。
巨大的網(wǎng)絡(luò)力量:假日集團(tuán)在發(fā)展過程中,充分地利用網(wǎng)絡(luò)力量,如飯店相互預(yù)定、利用網(wǎng)絡(luò)的規(guī)模經(jīng)濟(jì)性進(jìn)行市場(chǎng)營銷和促銷活動(dòng)。
持續(xù)的企業(yè)創(chuàng)新:假日的發(fā)展歷程,也就創(chuàng)新的歷程,從戰(zhàn)略定位構(gòu)筑差異化競(jìng)爭(zhēng),到高出一級(jí)的硬件配備和飯店運(yùn)行,包括預(yù)定系統(tǒng)等,都體現(xiàn)了假日的創(chuàng)新。
假日集團(tuán)的成功可歸結(jié)于其正確的戰(zhàn)略定位——以高出一籌的硬件設(shè)施、提供高品質(zhì)服務(wù)、較低的入住價(jià)格(“兩高一低”);創(chuàng)新的經(jīng)營方式——將特許經(jīng)營方式引入飯店業(yè),實(shí)現(xiàn)迅速擴(kuò)張;優(yōu)秀的組織能力——支撐特許經(jīng)營的人才、管理和服務(wù)體系;并充分地利用了飯店
網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)生的巨大力量——酒店相互預(yù)定、戰(zhàn)略聯(lián)盟、規(guī)模經(jīng)濟(jì)性等等;以及持續(xù)的企業(yè)創(chuàng)新精神——停車場(chǎng)、游泳池、特許經(jīng)營、預(yù)定網(wǎng)絡(luò)等引導(dǎo)了美國酒店業(yè)的發(fā)展。(轉(zhuǎn)載)
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