連云港天晴大酒店特服 連云港市天晴大酒店
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正大天晴藥業(yè)股份有限公司是合資企業(yè),中方為國有企業(yè)。正大天晴藥業(yè)集團股份有限公司是由泰國正大集團、正大制藥(連云港)有限公司、江蘇省農墾集團有限公司、中國藥科大學科技實業(yè)(集團)總公司等五家企業(yè)投資組建的國家重點高新技術企業(yè)。
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產假,是指在職婦女產期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十八天的產假。職業(yè)女性在休產假期間,用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。陪產假,又名陪護假,即依法登記結婚的夫妻,女方在享受產假期間,男方享受的有一定時間看護、照料對方的權利。
一、2021年連云港產假規(guī)定多少天
《江蘇省人口與計劃生育條例》第二十七條 依法辦理結婚登記的夫妻,在享受國家規(guī)定婚假的基礎上,延長婚假十天。
自2016年1月1日起,符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,女方在享受國家規(guī)定產假的基礎上,延長產假三十天,男方享受護理假十五天。
《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。
女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4個月流產的,享受42天產假。
第八條 女職工產假期間的生育津貼,對已經參加生育保險的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。
女職工生育或者流產的醫(yī)療費用,按照生育保險規(guī)定的項目和標準,對已經參加生育保險的,由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,由用人單位支付。
第九條 對哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工,用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。
用人單位應當在每天的勞動時間內為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間;女職工生育多胞胎的,每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。
在江蘇省產假規(guī)定中,女性產假從原本的128天延長到了149天,男方的護理假為15天,遇到法定的節(jié)假日可以繼續(xù)休假,把失去的國家法定休假日補回來,比如中秋、元旦之類的假日可以補休,但是正常的雙休日卻是不能補休的。
二、2021年連云港陪產假規(guī)定多少天
陪產假有15天
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如果應聘到研究院,基本上沒有夜班,加班不多,雙休,如果好好努力,研究生的待遇會很不錯的
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如果負責的醫(yī)院在辦事處附近的話住辦事處。費用一月一保,比較及時。自己租房子的話商務是700,醫(yī)藥代表少些。有年休10天,但不太好請假。
待遇你可以上分智上看看,剛畢業(yè)是3000多,但扣除公積金,醫(yī)保2000左右(這是基本工資,不算獎金)獎金根據(jù)自己能力和接收市場情況。
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